L’STEI Intersindical suspèn la política retributiva del Govern
L’increment addicional de les retribucions de 2022 —que es veurà reflectit en la nòmina del novembre del personal treballador públic i el personal de l’escola concertada— deixa l'augment de sou de 2022 (3,5 %) molt lluny de l’IPC interanual (al voltant del 9 %).
També a Illes Balears
- El 78,5 % de les famílies de les Illes Balears varen triar el català com a llengua a l'escola
- Un vídeo del Govern sobre l'ús responsable de l'aigua rep una allau de crítiques: «S'ha de tenir un bon fetge...»
- Reclamen el desallotjament de dos edificis històrics de Palma, ocupats pel Ministeri de Defensa i per la família reial espanyola
- L’STEI denuncia que la Conselleria d’Educació amaga informació sobre ràtios i quotes
- L'Ajuntament de Palma demana la destitució immediata del regidor de Mobilitat
3 comentaris
Per a comentar és necessari estar registrat a Diari de Balears.
Tot i que la franja de diferències salarials entre els empleats públics, no és tant gran i indecent com en les empreses privades, el que cal es avançar en la reducció de les abusives diferències salarials, augmentant prioritàriament els sous més baixos. Això es fa amb pujades lineals, iguals per a tothom, no amb pujades percentuals que encara augmenten més les diferències. Pujar els sous més baixos 380 euros a l’any i 1000 euros els sous més alts, per a qualsevol persona mínimament honesta, l’hi ha de semblar miserable.
Aquest Govern és un desastre. A damunt que l'augment és una pixarada, posen la gent del carrer contra els funcionaros. Si el poble, funcionaris i trebaladors del sector privat, no fa front a la tota la colla de polítics inútils, estam venuts. El que volen els polítics és dividir la societat civil.
A més, les arques públiques en surten beneficiades de manera indirecta. Amb l'increment de la nòmina també et descompten més en concepte d'IRPF, de manera que finalment l'augment net per a l'empleat públic pot ser irrisori. Tota pujada és bona, això no es pot negar, però tampoc és per tirar coets.